Příspěvek se zaměří na úspěchy i přetrvávající výzvy v úsilí o plnění agendy Cílů udržitelného rozvoje OSN (SDGs), jejímž hlavním příslibem je „Leave no one behind“ (Nenechat nikoho pozadu).

Poslední zpráva o udržitelném rozvoji shrnuje, že pokud půjde plnění cílů současným tempem, tak třetina SDGs se nestihne do roku 2030 v EU naplnit. 

Michal Broža je zástupcem Organizace spojených národů (OSN), v současnosti vede její informační kancelář pro Česko (UNIC Praha, který je součástí celosvětové sítě OSN na všech kontinentech). V minulosti pracoval jako civilní pracovník mírových misí OSN např. v Africe. Před tím působil mimo jiné i jako konzultant Světové banky nebo výzkumný pracovník v soukromém sektoru. Specializuje se na problematiku OSN, geopolitiky a mnohostranných mezinárodních vztahů a na komunikaci hlavních globálních rizik a megatrendů. Studoval na UK v Praze a Universiteit van Amsterdam v Nizozemsku.

V krátké interaktivní přednášce se podíváme na to, jak hledat společně s mladými lidmi cesty k aktivnímu zájmu o komunitu kolem sebe, blízkou i vzdálenější. Budeme sdílet zkušenosti, frustraci i drobné úspěchy v práci s cílovou skupinou, která žije v z mnoha pohledů bezprecedentní době. Představíme si rozdílné teoretické přístupy k motivaci a zasadíme si je do kontextu turbulentních změn životního stylu a jazyka rozdílných generací a potřeb dnešního světa: udržitelnosti a otevřeného mindsetu.

Martina Horníčková – odborná konzultantka, evaluátorka, sociální pracovnice a manažerka se zaměřením na krizové řízení. V Charitě Česká republika vede několik týmu programů a sociálních služeb zaměřených na děti, mládež a rodinu. Je odbornou konzultantkou pilotního Projektu multidisciplinární spolupráce v oblasti děti a mládeže pod Českou asociací streetwork. Na lokální úrovni podporuje mladé lidi v jejich iniciativách a snaží se je zapojit do různých rozhodovacích skupin v rámci samospráv.

Dita Palaščáková – konzultantka, koučka, lektorka a výzkumnice v oblastech osobního, kariérního a organizačního rozvoje, řízení změn a leadershipu. Na Univerzitě Palackého v Olomouci vede talent management program s důrazem na formaci společensky odpovědných mladých vědců, expertů a lídrů. Zakladatelka Zeměkoule, z.s., organizace, která podporuje iniciativu a nápady mladých lidí a pomáhá řešit jejich problémy.